九月上旬。
白钰会同市拆迁领导小组到花坛区吾屏城中村召开现场会，落实和推动攻坚阶段疑难杂症。分工包片常委李璐璐、区长贲健、拆迁领导小组全体参加会议。
云歌吟代表市拆迁领导小组做了工作报告，全市城中村拆迁工作进展总体良好，整体签约率已达到83.4%，搬迁率达到71.2%，都达到市委市正府下达的任务目标。
云歌吟继而指出在总体态势令人满意的背后存在地区间不均衡性，部分老大难问题未能得到妥善解决，个别驻村工作组畏难情绪严重“等靠拖”，二线老同志老干部的管理也不如预期。具体如进度依然居于五区末位的花坛区，吾屏城中村签约率仅为59%，搬迁率更只有54.3%，很大程度拖了全市后腿；考核没有动真碰硬，未能完成指标的驻村工作组成员工资照发，奖金照拿；根据初步排摸情况自公布驻村名单以来，从未签到打卡，在城中村露过面的二线老同志老干部共有27位，有人扬言“说不去就不去敢扣一分钱我睡到他家”！
云歌吟也承认从面上情况看基层组织已意识到市委市正府强烈不满，接下来可能会有大动作，人心浮动，士气低落，工作没有激情和主动性，觉得大背景下干得好坏都一样，反正过段时间要交流到别处。四十多岁以上干部、办事员普遍感到仕途无望，都采取躺平态度，认为只要不犯错误、没有经济问题谁也找不着碴等等。
接着贲健代表地方正府发言，其实也是后进地区自我批评和表态。
贲健——经历郭兴旺被拿掉区长职务，也算被敲了回山震了次虎，受到非常强烈的威慑，如今在白钰面前低眉顺眼，说话也谦卑客气，居然以“尊敬的白市长”起头，这是之前萧志渭都没享受过的待遇。
贲健承认花坛区在五个区城中村拆迁工作中始终居于末位压力很大，作为第一责任人也很自责，说明前期做了努力但还没抓到点子上，在重点难点问题方面缺乏打硬仗的心理准备，措施和对策都没能配套得上去，一步落后步步被动。
贲健坦诚花坛区在城中村拆迁工作上存在三方面不足：一是前期宣传发动不到位，区里没有将城中村拆迁工作全面重视起来，形成主流舆论；二是对二线老干部老同志管理缺失，没能充分运用他们人脉广、地头熟的优势；三是城中村三大难点问题都未及时圆满地处理，导致部分业主心存侥幸、犹豫观望既而影响整体进度。
贲健所指三大难点是指：萧家新祠堂；两百多年历史的尼姑庵；上市公司花坛机械动力集团拥有的76亩村委会入股土地，其中部分已在多年前经省里特批为工业用地。
萧家新祠堂难在何处不必多说，上次白钰让梅芳容通过萧三公子的关系间接与萧家沟通，当时她没答应，之后也无下文，估计在她而言真的很难——她怎么可能以市领导身份说服萧家放弃萧北脉祠堂？可能在萧老看来她受惠于萧家，应该帮助保住新祠堂才对。
尼姑庵有省文物局颁发的保护古建筑铜牌，还有省宗.教局和省佛教协会等多个组织加持，至于省里那头都没松口。至于在整个拆迁工作中持强硬态度的云歌吟，反倒因为个人原因对尼姑庵情有独钟，到底拆与不拆始终没有明确表态。
花坛机械动力集团的问题更大，作为上市公司，向来是省正府精心呵护的对象，而且经过前期秘密调查白钰已查到其十大股东里隐隐有代持影子，幕后与勋城传统世家存在千丝万缕的联系。
难题，最终都摆到白钰面前。事实上今天会议就是现场处理和解决问题，因为很明显市拆迁领导小组、花坛区明确表示无能为力，白钰将是最后一道闸口。
白钰如果说“特事特办”，那么皆大欢喜。萧家从开始搞出那么大阵仗，布那么深的局，不就想达到这个目的？
“请李部长讲两句。”白钰并没有急于发言而对李璐璐做了个邀请的手势，当然也是官场应有的礼节，市委常委既然列席会议不能不让人家讲话。
李璐璐却没客气，上来就说：“作为统筹全市城中村拆迁工作的领导小组，还有守土有责的花坛区委区正府，区区吾屏城中村攻而不克的障碍一留就是三个，很难令人满意！”
此言一出除了云歌吟和贲健两位厅级干部无须看李璐璐脸色，其他人都大为震惊，须知李璐璐代表着市委领导，她的评价或观点将直接影响市委常委会对两大主体整体工作评估。
唯独白钰不为察觉地轻轻瞥了她一眼，心里暗暗感谢。身为市委**李璐璐参加正务系统会议本应说两句话不疼不痒的话甘当绿叶，但那样白钰就有些被动，因为今天这样的场合注定要有市领导发飙否则难以形成震慑，市长当然可以拍桌子，也可以发飙，问题是现在不是时候。
六个城中村拆迁搬迁大限是九月底，预计九月二十三号左右发飙才能起到实质性效果。
如果今天发飙，九月二十三号再发飙就应了兵家所说“一鼓作气再而衰三而竭”，效果肯定要大打折扣。
所以领导发不发飙，什么时候发飙都有讲究，并非真正满腔怒火的情况下发飙——
真正动了老火反倒不会发飙，而在心里琢磨着怎么整治这班兔崽子！
李璐璐板着脸道：“今天在场的同志都不同程度参与过三项拆迁障碍，没参与的也听说过，是吧？祠堂涉及勋城有名望的大家族，投鼠忌器可以理解；几十亩土地与上市公司和村委会自身操作不规范有关，情有可原；那么尼姑庵呢，到底哪双无形之手在抵触？难道非得省相关部门十几个章都盖得明晃晃才敢拆？那还要市里开动员大会、成立领导小组、明令区委区正府干嘛？手拿正府拆迁通知直接施工就行了。具体情况总是复杂多变，说明主体责任方都没有全力以赴！同志们，市主要领导关于逐层逐级考核问责是动真碰硬的，完不成任务指标端位子、砸饭碗绝非恫吓！我就说这么多，以白市长的指示为准。”
气氛骤然紧张起来。
贲健被这顿批评骂得脸色铁青，云歌吟则俏脸煞白——李璐璐所指尼姑庵就是直接打脸，摆明了打算以此作为日后问责的把柄。
白钰故意等了会儿，等所有目光都聚焦到自己脸上时才开口道：
“渔夫出海前，并不知道鱼在哪里，可他们还是选择出发，因为相信一定满载而归，人生很多时候选择才有机会，相信才能可能！诚然每个人、每个单位、每个区域节奏不同，很多事也不一定先到就赢，但要始终坚持积累，用心奔赴在路上，不断努力积极进取终能看到只为你盛开的花海。”
咦，市长怎么陡地文艺范起来了？所有参会人员都惊异地交换眼色，李璐璐却嘴角轻绽，想起草垛下那个坚实有力的拥抱。
白钰道：“城中村拆迁是高考试卷，前面基本分该拿的都拿到手了，剩下都是拉开差距的难题；基本分确保所有学生都毕业拿到高中文凭，现在而言就是保住公务员饭碗，难题决定你能上本一还是本二，能否*985、211，很现实也很残酷，人生处处皆考试。但是同志们，若没有考试怎能确保公平？如果捐一千万就能上清华，我们的平民子弟哪有出头之日？同理干部遴选、重用、提拔，不经历城中村拆迁这种严峻考验，都坐办公室轮资排辈，你们斗得过官某代、富某代？所以同志们，城中村拆迁不是在座各位的包袱、负担、大山，而是机遇，是希望同志们！”
想想的确有道理，会议室压抑的气氛顿时略有松动，参会人员都以前所未有的专注紧紧盯着白钰。
“今天来开会的，除了主席台和第一排我基本上认识也能叫出名字，其他都不熟，不熟是正常的，我刚到勋城几个月怎么可能记住太多名字，还要与长相挂钩？”
白钰道，“四季度市里要进行常规人事调整为来年打好基础，以及后备干部培养、人才梯队建设等等一系列工作，区里、市直把名单送到我面前，我怎么判断谁应该上谁不能上？最重要的参考数据就是，有没有参与城中村拆迁，实绩如何！你连俞书计和我上任后全力推动的全市重中之重工作都没参与，对不起，一票否决；你攻坚克难、勇挑重担，成功拔掉多位钉子户，这样的干部必须重用！之前李部长签发《关于暂停本年度新的社会阶层党外人士挂职实践锻炼活动的通知》，与我们市主要领导想法如出一辙，那就是在今后很长一段时间内城中村拆迁和旧城改造都是市里重点工作，市委市正府将腾出名额大力提拔重用能征善战的干部！鉴于刚才我所说的话，下面，我就目前吾屏城中村面临的三个难题做一点工作部署，只有一点，请同志们听明白了……”
所有人都瞪大眼睛屏息静气看着他。