买车后，阿泽圆了他的梦，也看出来没钱了，为了省电费，每天不是半夜就是凌晨四五点去充电，这个时间段充电是最便宜的，让一个这么懒惰的人早起的唯一原因，一定是穷。
其实买车是送充电桩的，但是只送30米的线，前提还要有车位才能安装电表。于是又开始捣鼓充电桩的事，先是找朋友租了车位，又在国家电网和物业盖章申请安装电表，这些活都是他让我出面弄的，我永远是那个被呼来喝去出头的人，这些事他可不干，和他爸一样，什么都指望他妈出面，原生家庭的影响力太可怕了！
接着又联系朋友帮忙安装线路，和同学家长要来了线缆，折腾了好一通，省了好几千块钱总算把充电桩安上，这下充电更便宜了，据说以前一个月一千块的油钱，现在才一百多，给他满意的不得了。
阿泽这边算是满足了，我却是迎来了人生中的又一次至暗时刻。
公司已经裁了好几批人，只剩下我们最后一批十个人了。被辞退的也没有给结算工资和赔偿，只是出了份协议承诺年底客户结了款后给发工资。被辞退的人当然不同意，就集体去了仲裁。
唇寒齿亡，剩下这十个人也就晚一个月走掉，除非公司出现奇迹起死回生，否则大概率我们最终的结局也是一样，被辞退加失业加欠薪半年。
除了我们这边最后的十个人，还有上级母公司的十几号人，陆陆续续的从一百多号人走剩下这么几十号人。
总公司很有经验，当初一定是想到了这一点，才弄了一层又一层的一堆子公司，和北京总部的关系，我们目前的公司是孙子辈分的，现在是爷爷辈分的母公司董事长涉嫌诈骗进去了，逼着我们给他写请愿书也没能救下他。爸爸辈分的总经理成了接盘侠，带着几个孙子辈的小公司奋斗失败。而孙子辈分的三家公司集体倒闭，剩下一个是总经理自己成立的，那是他的公司。
这里面的弯弯绕绕真的能给人绕迷糊，让单纯的我们遇到这种情况，想要账都成了难题。
最后一个月，月初刚过，公司人事开始找留下的最后的人挨个谈话，一个一个协商赔偿的事，看来是没有奇迹了，我们这最后的十个人，以及其他分公司的十几个人，就是最后的一批了。
想着年前办的年会，老板和股东们一掷千金花了十多万打肿脸充胖子的行为，给我们发工资多好。可见老板当时在饭桌上许下的拿订单的誓言，是多么的可笑不负责任。
同事们都陆陆续续被叫去谈判了，每个回来的结果几乎都是不同意协议内容不签字，打算和上一波走的一样去仲裁。毕竟谁也不能接受年底才发工资的概率，赔偿也不合理。
我也等着被叫，可所有的人都被人事叫过了，却偏偏没有喊我。在我百思不得其解，一方面庆幸会不会不裁我不用失业了，一方面又希望赶紧赔钱走人，实在太没有安全感了的时候，总经理竟然发微信让我去找他。
我对他是很没有好感的。从第一年年会他认可我说要栽培我失信，到最近这一年领导提报我优秀员工，都已经做了海报最后被关系户挤掉的不公平，到他从来不去下沉基层管理，公司都快倒闭了都不敢站出来给员工一个说法的没有担当，让我对他唾弃。
然而就是这样令人不耻的一个高层老板，竟然想让我留下来继续导体系，说是公司暂时不撤销，还幻想可以起死回生，我留下来等后面有钱了优先把工资结了。
这个饼对于不想失业的我很诱惑。可是又不是那么清晰，总经理并未承诺留多久，也没有很好的规划，有的都是不确定，到底能留几个月，还是老板的缓兵之计。
犹豫之间，我咨询了身边好友的意见。